「AI赋能+格物致知」鼎力信息创始人思想交流会
2025-11-12点击上方蓝色字体关注我们
4月14日晚，鼎力信息2025年第一期「创始人思想交流会」火热开讲！本期主题聚焦“AI赋能时代，公司的经营思路及发展方向”，刘总携众多鼎力家人们展开了一场关于技术、文化与哲学的深度对话。现场金句频出，思想碰撞堪比“科技版百家争鸣”！
AI的三大核心——算法、数据、算力，如何为中小企业所用？
刘总一针见血：“中小型企业可在数据上精进深耕，每天积累一点，破局简历造假，让数据成为核心竞争力！”
现场更有鼎力家人提出大胆设想：未来鼎力要打造“鼎力IT人才查查”，用AI为IT人力资源赋能！
深度解读：
算力（GPU+超算）：提供高性能并行计算能力，支撑AI训练、科学仿真等复杂任务，未来将优化模型效率并降低计算成本。
算法（Deepseek）：基于数据库的深度学习算法，未来将应用于招聘、财务等多个场景。
数据（DAMA协会标准）：定期与员工沟通，将非结构化数据（文本、视频、语音）转化为结构化数据，确保数据真实性和准确性。
正所谓"不会用AI的财务不是好会计，不会调GPU的程序员不是好厨师"，鼎力财务大佬刘女士补充："豆包和Deepseek在数据处理上表现优异，尤其是表格功能，能极大提升工作效率。"
方总霸气总结：“别当资本的工具人，刷短视频不如刷成长值！”
李总监：“格物，就是通过身体感悟磨练心智，思想才能更端正。”
孙部长现场背诵阳明四句教，引发全场共鸣：“为善去恶是格物——职场就是最好的修炼场！”
“V”模型：格物（每天思考多一点）→ 省察克己（修正内心）→ 知行合一（行动验证）。
王阳明心学应用：
良知为本：面对诱惑时，用廉洁之心主导行为（如财务合规）。
事上磨练：在职场中修养心性，比如开会时专注倾听、任务中减少私心杂念。
邹部长分享：“做事要以良知为核心，战胜人性恶的本能，比如简历造假、数据注水。”
定期与候选人沟通，用AI分析非结构化数据（如面试视频、语音反馈）。
借鉴刘总分享的国内外标准（如DAMA协会），对数据价值进行评估，未来可能成为公司资产。
市场上AI工具繁多，鼎力信息将聚焦于提升效率的实用工具，如Deepseek、豆包等。
商务李经理的警惕：“视频和AI生成的内容未必真实，我们要保持明辨是非的能力。”
每天进步1%，做会使用AI的职场超人！
数据精准是AI的前提，格物就是专心当下——心正，事自然成！
数据越准确，爬虫计算的结果越可靠，我们在竞争中就越有主动权。
把AI当“朋友”：“学英语、聊观点，开放包容才能共赢！”
AI会替代重复性工作，不断学习新技能才是铁饭碗！
1. 数据深耕：从今天起，人人都是“数据炼金师”！
-- 每日积累数据，确保准确性。
-- 学习DAMA标准，提升数据管理能力。
2. 知行合一：每天格物5分钟，良知上线，效率翻倍！
-- 早晨列计划时“省察克己”，晚上复盘时“事上磨练”。
-- 将阳明心学融入日常工作，比如用“良知”判断项目优先级。
- 鼎力财务王经理「阳明心学职场四金句」 -
“立志就是无中生有的功夫”——你的KPI，就是你的“天命”！
“知止而后有定”——拒绝内卷，瞄准目标再冲刺！
“种德必养其心”——删掉职场“繁枝”，专注核心技能！
“务实之心如饥求食”——与其刷存在感，不如刷真本事！
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